Non compete il preavviso al dipendente collocato a riposo per sopravvenuta inabilità assoluta al servizio
Si consolida la giurisprudenza barese in ordine alla non
spettanza del preavviso nell’ipotesi in cui il dipendente sanitario, a domanda,
venga collocato in pensione per sopravvenuta inidoneità assoluta al servizio.
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